Budowanie świadomości biznesowej wśród pracowników to, w dzisiejszych czasach, jedno z największych wyzwań dla firm. Osoby skoncentrowane na codziennych zadaniach, często nie widzą szerszego obrazu działania całego przedsiębiorstwa. Zamknięci w „silosach” swoich działów podejmują decyzje, które bywają sprzeczne z interesem całej organizacji, a brak zrozumienia całości procesu potęguje problemy komunikacyjne i operacyjne.
Jak zapobiec problemowi „zamknięcia w silosach”?
Co zrobić, aby pracownicy mogli spojrzeć na biznes oczami właściciela i zrozumieć, jak ich wybory wpływają na całą organizację?
Jednym ze sprawdzonych i coraz popularniejszych rozwiązań jest dopasowana do potrzeb gra symulacyjna, czyli specjalnie zaprojektowana symulacja biznesowa w formie gry planszowej.
Dlaczego gra szkoleniowa to skuteczne narzędzie edukacyjne?
Planszowe symulacje biznesowe wiernie odwzorowują kluczowe mechanizmy funkcjonowania firmy. Uczestnicy zanurzają się w dynamicznym środowisku, co pozwala im na:
- Poznanie pełnego obrazu działania firmy
Uczestnicy poznają procesy zachodzące w organizacji od początku do końca, patrząc na firmę z „lotu ptaka”, a nie tylko z perspektywy własnego działu. - Zrozumienie wzajemnych zależności
Rozumieją, jak ich decyzje w jednym obszarze wpływają na inne zespoły i wyniki biznesowe, co przełamuje barierę „silosowości”. - Bezpieczne eksperymentowanie
Mogą popełniać błędy w bezpiecznej przestrzeni sali szkoleniowej i natychmiast wyciągać z nich wnioski, bez realnego ryzyka biznesowego. - Rozwój kluczowych kompetencji
Doświadczają wyzwań zbliżonych do codziennej pracy, rozwijając tym samym umiejętności decyzyjne, strategiczne oraz liderskie.
Gra szkoleniowa to angażująca alternatywa dla tradycyjnych szkoleń. Motywuje, aktywizuje i lepiej utrwala wiedzę, zamieniając biernych słuchaczy w aktywnych uczestników procesu nauki.
Case study: LogiLider – symulacja biznesowa dla FIEGE
Doskonałym przykładem jest symulacja biznesowa LogiLider, stworzona na zamówienie globalnej firmy logistycznej FIEGE. Pracownicy byli aktywnie zaangażowani w proces projektowania gry, co pozwoliło wiernie oddać realia organizacji i zagwarantować wysoką skuteczność szkolenia.
Jak podkreśla Anna Horak-Łysko, koordynator ds. szkoleń i rozwoju, korzyści z takiej formy edukacji są bardzo widoczne:
- Większe zaangażowanie i motywacja pracowników.
- Rozwój umiejętności decyzyjnych i przywódczych.
- Lepsze zrozumienie procesów i zależności między działami.
- Usprawnienie komunikacji i współpracy w zespołach.
- Szybsze i bardziej świadome wdrażanie nowych strategii i zmian.
Pracownik, który przećwiczy scenariusz w grze symulacyjnej, lepiej poradzi sobie w realnych sytuacjach biznesowych.
Ile kosztuje spersonalizowana symulacja biznesowa?
Stworzenie spersonalizowanej gry symulacyjnej jest procesem wymagającym, ale nie musi wiązać się z ogromnymi wydatkami. W Business PLAY Europe dbamy o optymalizację budżetu i maksymalne dopasowanie projektu do potrzeb firmy.
Koszty redukujemy dzięki:
- Współpracy z klientem
Angażujemy pracowników firmy w tworzenie treści i testów. Dzięki temu gra jest dopasowana do specyfiki firmy i wiernie odwzorowuje realia jej środowiska biznesowego. - Wykorzystaniu sprawdzonych mechanik
Bazujemy na mechanizmach gier szkoleniowych, które już wielokrotnie sprawdziły się w praktyce. - Standaryzacji materiałów
Wykorzystujemy gotowe, uniwersalne komponenty (pionki, pudełka, znaczniki), co znacząco obniża koszty produkcji. - Elastycznej ofercie
Dostosowujemy ofertę do budżetu i potrzeb klienta (liczba egzemplarzy, prawa autorskie, stopień zaangażowania).
Dzięki temu, dedykowana gra szkoleniowa lub symulacja biznesowa jest dostępna w rozsądnym budżecie, a jednocześnie realnie wspiera rozwój pracowników i przynosi wymierne korzyści dla organizacji.
Skontaktuj się z nami i opowiedz nam o wyzwaniach w Twojej firmie. Przygotujemy dla Ciebie bezpłatną, indywidualną wycenę projektu, który pomoże Ci osiągnąć założone cele.
Gra symulacyjna – inwestycja, która się opłaca
Gra symulacyjna to nie tylko ciekawa forma szkolenia, ale przede wszystkim niezwykle skuteczne narzędzie rozwoju kompetencji i budowania świadomości biznesowej. Dzięki niej pracownicy lepiej rozumieją swoją rolę w organizacji, podejmują trafniejsze decyzje i szybciej wdrażają zmiany. To inwestycja, która przynosi korzyści zarówno pracownikom, jak i całej firmie.
Chcesz dowiedzieć się więcej o projektowaniu dedykowanych gier szkoleniowych i symulacji biznesowych dla swojej firmy? Skontaktuj się z nami i sprawdź, jak możemy wesprzeć rozwój Twojego zespołu.
